Поиск по всему репозиторию:
Методы и управление оценкой деятельности сотрудников предприятия
Открыть/скачать файлы документа
Дата издания
2019Издательство
Уральский институт управления – филиал РАНХиГСБиблиографическое описание
Аверина, И. Н. Методы и управление оценкой деятельности сотрудников предприятия / И. Н. Аверина, Я. А. Семашко // Информационные технологии: состояние и перспективы развития : материалы III Международной научно-практической конференции, Екатеринбург, 17 апреля 2019 г. / отв. за выпуск С. Ю. Шашкин, Т. Ф. Шитова, С. Ф. Молодецкая ; Уральский институт управления – филиал РАНХиГС. – Екатеринбург, 2019. – С. 140–147. – Библиогр.: с. 146–147 (8 назв.).Аннотация
В статье рассматривается актуальный вопрос для
управления персоналом – мониторинг деятельности работников и
оценка результатов. Предлагается для учета деятельности персонала использовать сервисы G Suite. Для управления оценкой результатов
рассматривается возможность разработки критериев KPI – ключевых показателей эффективности. Привязка учета KPI к регулярному
мониторингу деятельности персонала при помощи развивающихся IT-технологий – перспективная задача современного менеджмента.
URI документа
https://rep.bstu.by/handle/data/6889Документ расположен в коллекции
Это произведение доступно по лицензии Creative Commons «Attribution-NonCommercial» («Атрибуция-Некоммерчески») 4.0 Всемирная.