| dc.contributor.author | Омельянюк, Александр Михайлович | |
| dc.coverage.spatial | Брест | ru_RU |
| dc.date.accessioned | 2020-08-14T08:52:14Z | |
| dc.date.available | 2020-08-14T08:52:14Z | |
| dc.date.issued | 2001 | |
| dc.identifier.citation | Омельянюк, А. М. Моделирование процессов управления мотивацией труда / А. М. Омельянюк // Вестник Брестского государственного технического университета. Серия: Экономика. – 2001. – № 3. – С. 85–87. | ru_RU |
| dc.identifier.uri | https://rep.bstu.by/handle/data/6799 | |
| dc.description | Omelyanyuk, Alexander Mikhailovich. Modeling of labor motivation management processes | ru_RU |
| dc.description.abstract | В статье рассматриваются новые методы и инструменты управления мотивацией труда с использованием адаптивной модели управления. Статья может быть полезна студентам и аспирантам, которые исследуют процессы управления персоналом и мотивацией труда, а также работникам производственных предприятий, руководителям подразделений по работе с кадрами. | ru_RU |
| dc.language.iso | ru | ru_RU |
| dc.publisher | БрГТУ | ru_RU |
| dc.subject | экономика | ru_RU |
| dc.subject | управление экономикой | ru_RU |
| dc.subject | управление пересоналом | ru_RU |
| dc.subject | мотивация труда | ru_RU |
| dc.subject | economy | ru_RU |
| dc.subject | economic management | ru_RU |
| dc.subject | personnel management | ru_RU |
| dc.subject | labor motivation | ru_RU |
| dc.title | Моделирование процессов управления мотивацией труда | ru_RU |
| dc.type | Статья (Article) | ru_RU |
| dc.identifier.udc | 338.24/27 | ru_RU |
