Поиск по всему репозиторию:

Показать краткое описание

dc.contributor.advisorПодвербных, О. Е.
dc.contributor.authorУсольцев, А. М.
dc.coverage.spatialБрест
dc.date.accessioned2024-09-25T08:06:42Z
dc.date.available2024-09-25T08:06:42Z
dc.date.issued2023
dc.identifier.citationУсольцев, А. М. Удержание персонала на предприятиях алюминиевой промышленности = Retention of personnel at aluminum industry enterprises / А. М. Усольцев; науч. рук. О. Е. Подвербных // Экономика и управление: социальный, экономический и инженерный аспекты : сборник научных статей VI Международной научно-практической конференции, Брест, 23–24 ноября 2023 г. : в 2 частях / Министерство образования Республики Беларусь, Брестский государственный технический университет, Кафедра менеджмента ; редкол.: И. М. Гарчук [и др.]. – Брест : БрГТУ, 2023. – Часть 2. – С. 342–346. – Библиогр.: с. 344–346 (12 назв.).
dc.identifier.urihttps://rep.bstu.by/handle/data/45241
dc.description.abstractУдержание персонала на предприятиях алюминиевой промышленности – это серьезная проблема, которая может не только повлиять на производительность компаний, но и привести к ухудшению условий труда работников. В данной статье рассматриваются важные моменты удержания персонала и возможность улучшения отношений между руководителями и сотрудниками с целью создания более благоприятной среды для работы и развития карьеры.
dc.language.isoruru
dc.publisherБрГТУ
dc.subjectудержание персонала
dc.subjectчеловеческие ресурсы
dc.subjectсотрудник
dc.subjectперсонал
dc.subjectпривлечение новых сотрудников
dc.subjectразвитие персонала
dc.subjectподбор кадров
dc.subjectstaff retention
dc.subjecthuman resources
dc.subjectemployee
dc.subjectstaff
dc.subjectrecruitment of new employees
dc.subjectstaff development
dc.subjectrecruitment
dc.titleУдержание персонала на предприятиях алюминиевой промышленности = Retention of personnel at aluminum industry enterprisesru
dc.typeНаучный доклад (Working Paper)
dc.identifier.udc331.1
dc.abstract.alternativeThe retention of personnel in the aluminum industry is a serious problem that can not only affect the productivity of companies, but also lead to a deterioration in the working conditions of employees. This article discusses the important points of staff retention and the possibility of improving relations between managers and employees to create a more favorable environment for work and career development.


Файлы в этом документе

Thumbnail

Данный элемент включен в следующие коллекции

Показать краткое описание